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為加強鶴壁農墾集團有限公司干部隊伍建設,滿足公司改革轉型及業(yè)務發(fā)展需要,根據人員需求現(xiàn)狀,現(xiàn)面向社會公開招聘中層管理人員。
一、招聘原則
德才兼?zhèn)?、以德為先、公平公正、擇?yōu)錄用。
二、招聘職位、名額
本次擬招聘中層管理人員2名,其中集團公司發(fā)展規(guī)劃部經理1名,鶴壁農墾桃苑文旅有限公司(鶴壁農墾集團有限公司全資子公司)副經理1名。
三、報名條件
(一)基本條件
1.擁護中國共產黨的領導,具有良好的政治素質和職業(yè)道德素養(yǎng),熱愛祖國,遵紀守法,誠實守信,品行端正,廉潔自律;
2.具有較強的事業(yè)心、責任感和大局意識,勤勉敬業(yè),執(zhí)行力強,能承受較強的工作壓力和工作強度,務實擔當,業(yè)績突出;
3.具有正常履行職責的良好身體條件,無不良嗜好,無違法違紀等影響任職的不良行為記錄;
4.普通高等教育本科及以上學歷并取得相應學位,年齡40周歲(1981年6月30日后出生)以下;
5.符合招聘崗位要求的工作能力、工作經驗、專業(yè)知識、專業(yè)技能和其它資質資格職稱等條件。
(二)專業(yè)條件
1.發(fā)展規(guī)劃部經理。經濟貿易類相關專業(yè),熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)管理、投資管理、產業(yè)發(fā)展等工作,具有7年以上相關工作經驗和擔任2年以上行政事業(yè)單位副科職務或500人規(guī)模以上企業(yè)中層管理人員經歷;條理性強,邏輯思維能力強,具有一定的戰(zhàn)略思考能力、領導能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力。
2.鶴壁農墾桃苑文旅有限公司副經理。旅游管理類相關專業(yè),5年以上旅游景區(qū)、旅游公司、會員俱樂部、酒店等從業(yè)經驗和擔任過中層以上管理職務;取得與本專業(yè)相關的職業(yè)資格證書;有旅游項目開發(fā)、養(yǎng)老養(yǎng)生項目管理及商務活動策劃、外聯(lián)與公關實操經驗者優(yōu)先。
四、報名時間及方式
(一)報名時間
報名時間截止日期為2021年6月30日
(二)報名方式
報名人員登錄鶴壁市財政局(國資局)網站(http://czj.hebi.gov.cn/),填寫《鶴壁農墾集團有限公司招聘人員報名表》,并附本人有效居民身份證、學歷、學位、職稱及資格證書、取得的成果、工作業(yè)績證明、獲獎證書等掃描件,發(fā)送至郵箱:rlzyb7720@163.com,郵件主題為“應聘崗位+姓名”。
報名人員提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名人員與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其資格。
五、招聘程序
(一)資格審查。根據招聘條件對應聘人員發(fā)送的資料進行篩選。
(二)面試。經審查符合招聘條件的人員進入面試環(huán)節(jié),如資格審查通過人員較少,造成崗位形不成競爭的,應聘人員的面試成績須達到85分以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。如應聘人員專業(yè)水平和能力等未達到預期要求的,公司取消該崗位招聘名額。
(三)體檢。根據面試成績,按照1:1比例確定體檢對象,到指定醫(yī)療機構體檢。
(四)考察。對體檢合格對象進行考察。在考察過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、隱瞞真相、不符合招聘條件者,取消資格。
(五)公示。對考察合格人員進行公示。
(六)聘用及待遇。經公示無異議的擬聘人員,按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù),享受公司中層管理人員政治經濟待遇;擬聘人員在本集團公司或子公司工作年限不得少于5年。
六、注意事項
1.參加面試的人員需攜帶報名時提交的材料原件,供現(xiàn)場工作人員核對查驗。
2.應聘者應對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘資格或解除勞動合同;資格審查貫穿本次招聘全過程。
3.公司承諾對所有報名材料保密,報名材料恕不退還。
4.應聘者應準確填寫手機號碼和相關通訊信息,并保持通訊暢通;如因應聘者個人原因無法接到通知(在應聘人員所留電話、微信、郵箱、QQ等任何一種方式發(fā)送通知視為送達),即視為放棄。
5.公司將通知資格審查通過人員參加面試,未通過資格審查的,恕不另行通知。
咨詢電話:0392-6937730
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原文標題:鶴壁農墾集團有限公司招聘公告
原文鏈接:http://www.hebi.gov.cn/zghb/436364/436368/3798859/index.html