河南國企招聘網發(fā)布河南國有企業(yè)、大型企業(yè)招聘考試信息,包括河南國企招聘公告、報名入口、崗位表及成績查詢等。
葉縣發(fā)展投資有限責任公司成立于2007年10月,系葉縣人民政府出資設立的國有控股公司,現屬平頂山市發(fā)展投資有限公司控股子公司。公司注冊資本1.5億,下設7家子公司,承擔著全縣基礎設施的籌資融資、投資建設、國有資產的管理和國有資本的運營等任務。為適應上級政策要求,結合公司業(yè)務發(fā)展需要,經研究,決定向社會公開招聘公司高管及職員,現將招聘有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)錁藴剩扇」P試、面試與綜合考察方式進行。
二、招聘崗位及數量
縣發(fā)投公司:董 事 長 1 名 總 經 理 1 名 副總經理 1名
發(fā)投子公司:董 事 長 3 名 總 經 理 3 名 副總經理 3名
縣發(fā)投及子公司:公司職員 16 名
詳見附件1:招聘崗位具體要求一覽表。
三、報名條件和要求
(一)基本條件:
1.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
2.身體健康,能勝任本職工作;
3.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的人員,不得報考。
(二)資格條件
1.報考公司高管崗位的,具有國家承認的??萍耙陨蠈W歷。特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。公職人員一經錄用,須辭去公職;
2.報考公司職員崗位的,具有國家承認的普通全日制本科及以上學歷,年齡一般在35周歲以下(1983年6月25日以后出生)。
具體招聘崗位及報考條件詳見附件1。
四、招聘程序
招聘程序包括報名、資格審查、評測(筆試、面試、綜合考察)和聘用等程序。
(一)報名
1.報名時間:公告之日起至2018年7月15日下午6:00時止,工作日每天上午8:00-12:00,下午:3:00-6:00受理報名事宜。
2.報名方式:現場報名和網上報名均可。
3.報名地點:葉縣發(fā)展投資有限責任公司(葉縣財政局6樓)
4.報名要求:
網上報名:報考人員于2018年 6 月25 日8:00至 7 月15日18:00期間登錄葉縣人民政府網(http://www.yexian.gov.cn)或平頂山人事人才網(http://www.pdsjob.cn),點擊“葉縣發(fā)展投資有限責任公司招聘高管及公司職員公告”,下載并填寫《招聘人員報名表》(見附件2),按要求在報名表上粘貼本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底、白底均可),并將相關材料掃描后以郵件附件的形式發(fā)送至指定報名郵箱yxfztzgs@126.com。投遞報名資料時郵件主題務必注明“應聘崗位+本人姓名”,上傳附件以“應聘崗位—姓名”命名,請勿重復提交。
現場報名:報考人員于2018年 6月25 日8:00至 7月15日18:00期間,前往葉縣發(fā)展投資有限責任公司(葉縣財政局6樓)進行報名。
報名資料:提供畢業(yè)證、學位證、教育部學歷認證報告、工作證、專業(yè)技術職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證書、現任職務證明材料、及其他能反映本人能力的相關證明材料原件,同時提供以上材料復印件 1 份,通過網絡郵件或到指定地點報名。報考公司高管職位的應聘人員需提供報名條件要求的其它相關證明材料。
每位應聘人員只能填報1個崗位,多報者,取消應聘資格。應聘人員應如實提交有關信息和材料。凡因本人填寫信息錯誤而導致的一切后果自行負責;存在弄虛作假的,一經查實即取消資格。
(二)資格審查
根據招聘崗位資格條件對應聘人員進行資格審查,審查結果通過公告網站及電話告知本人。資格審查貫穿于招聘全過程。
(三)評測
采取筆試、面試、綜合考察相結合的方式進行評測
1.筆試:采用閉卷方式進行,考試內容靈活,結合實際、不拘一格;
2.面試:對應聘者的綜合管理能力、語言表達能力、溝通能力、應
變能力、專業(yè)技術水平等進行綜合評價;
3.綜合考察:綜合考察應聘者的思想品質、能力素質、業(yè)績經歷、工作表現等情況擇優(yōu)錄取。
4.筆試、面試成績計算方法
(1)報考公司高管崗位的,筆試成績占40%、面試成績占60%
(2)報考公司職員崗位的,筆試成績占60%、面試成績占40%
(四)聘用
根據招聘崗位的招聘人數綜合筆試、面試成績確定考察人選,經綜合考察和專業(yè)體檢合格后決定是否錄用或調劑崗位錄用,正式聘用后簽訂勞動合同。
(五)待遇
1.縣發(fā)投公司高管待遇:副總經理以上人員實行年薪制。正式聘用后,董事長年薪50萬、總經理年薪40萬、副總經理年薪30萬。年薪總額的50%作為基本薪酬,其余50%作為績效薪酬,年度考核后按照考核結果分檔兌現。
2.縣發(fā)投子公司高管待遇:副總經理以上人員實行年薪制。正式聘用后,董事長年薪30萬、總經理年薪25萬、副總經理年薪20萬。年薪總額的50%作為基本薪酬,其余50%作為績效薪酬,年度考核后按照考核結果分檔兌現。
3.縣發(fā)投及子公司職員待遇:公司職員正式聘用后薪酬不低于當地公務員平均工資水平,同時根據業(yè)績表現年終發(fā)放獎金,社保費按相關規(guī)定繳納。
縣發(fā)投及其子公司高管及職員薪酬包含個人負擔的五險一金。具體辦法以葉縣國有資產管理局批準細則為準。
五、聯系方式
報考公司高管咨詢人:王先生(1363375****)、萬女士(1307171****)、秦先生(1393865****)
報考公司職員咨詢人:趙先生(1599355****)、杜先生(1503751****)
固定電話:0375-6116588、0375-6112188
原文標題:葉縣發(fā)展投資有限責任公司招聘高管及公司職員公告
點擊下載>>>
2018年6月25日