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2020河南南陽市體育中心招聘6人公告

河南格木教育同步南陽人事考試網(wǎng)發(fā)布南陽人事招聘考試信息,包括南陽公務員考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。 根據(jù)南陽市體育中心工…

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河南格木教育同步南陽人事考試網(wǎng)發(fā)布南陽人事招聘考試信息,包括南陽公務員考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

根據(jù)南陽市體育中心工作需要,報經(jīng)南陽市體育局同意,擬面向社會公開招聘編外場館服務工作人員6名,制定招聘方案如下:

一、招聘計劃

本次共公開招聘編外場館服務工作人員6名。

二、招聘原則

貫徹 公開、平等、競爭、擇優(yōu) 的原則,堅持德才兼?zhèn)錁藴?,嚴格人崗相適和工作紀律,確保招聘質量。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守憲法和法律,具有良好的品行。

3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業(yè)技能,符合相應的學歷以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。

4、年齡應符合各崗位要求(35周歲以下要求1986年1月1日以后出生)。

5、具有正常履職所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得參加應聘

1、正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的。

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

4、現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生(2020年應屆畢業(yè)生除外)、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務年限的工作人員。

5、法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過公告形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告發(fā)布時間不少于七個工作日。

(二)報名與資格審查

報名采取本人現(xiàn)場報名方式進行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報名時須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、相關證件、證明材料原件(2020年尚未取得畢業(yè)證、學位證的報考人員須提交《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件)及復印件(各1份),同時提交1份《2020年南陽市體育中心招聘工作人員報名表》。

每人只能選報一個職位,多報者無效。擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例原則上設定為1:3,急需緊缺的崗位不能低于1:2,低于1:2的,該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。

報名時間:2020年5月27日至30日。上午8:00 12:00,下午15:00 18:00。

報名地點:南陽市體育中心羽毛球館南門一樓大廳

咨詢電話:18538998699

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。

(三)考試

本次考試采用面試的形式進行,面試采用專業(yè)化面試的方法,主要考察各個專業(yè)的技能。高壓、弱電、消防采用實際操作的形式,賽事開發(fā)管理采用現(xiàn)場模擬的形式進行,文秘采用結構化面試的形式進行。面試滿分100分,面試成績保留到小數(shù)點后兩位。

參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單等,經(jīng)核驗后方可參加面試。逾期未到的,視為自愿放棄。報考同一職位參加面試人員不能形成競爭的(即實際參加面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例未超過1:1的),組織現(xiàn)有的應試人員面試。應試人員的面試成績應達到60分以上,方可進入體檢和考察。

(四)體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時,則加試面試,排出名次。)。

體檢有關標準和要求執(zhí)行體檢標準參照人社部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準〉(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

(六)公示與聘用

對通過面試、體檢、考察的人員,按有關規(guī)定向社會進行公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關手續(xù)。

報名者凡在規(guī)定的時間未參加面試、體檢、考察的,均視為自動放棄招聘資格。

(七)工資待遇

此次招聘人員不納入編制管理,系編外場館服務人員,工資待遇按2012年原招聘人員工資待遇執(zhí)行。

五、紀律與監(jiān)督

1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關規(guī)定一律實行回避制度。

2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執(zhí)行有關紀律要求,如發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為,將嚴格按照有關規(guī)定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。

點擊下載

崗位需求.doc

原文標題:南陽市體育中心2020年公開招聘工作人員 實施方案

原文鏈接:http://tiyuj.nanyang.gov.cn/tzgg/376690.htm

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