為適應(yīng)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，保障全縣人民群眾身體健康，緩解基層衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人才緊缺問題，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》及省委組織部、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》和《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣政府研究，決定面向社會(huì)公開招聘編制內(nèi)專業(yè)技術(shù)人員36名，編外人事代理專業(yè)技術(shù)人員37名。為使招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行，制訂本簡(jiǎn)章。

一、招聘計(jì)劃

(一)招聘編制內(nèi)專業(yè)技術(shù)人員36名，其中：

1.縣朗陵街道辦事處衛(wèi)生院4名

2.縣三里河街道辦事處衛(wèi)生院2名

3.縣石滾河鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名

4.縣瓦崗鎮(zhèn)衛(wèi)生院3名

5.縣劉店鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名

6.縣新安店鎮(zhèn)衛(wèi)生院3名

7.縣新安店鎮(zhèn)順山店衛(wèi)生院3名

8.縣雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名

9.縣雙河鎮(zhèn)楊店衛(wèi)生院2名

10.縣李新店鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名

11.縣留莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院3名

(二)編外人事代理專業(yè)技術(shù)人員37名，其中：

1.縣盤龍街道辦事處衛(wèi)生院3名

2.縣劉店鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名

3.縣普會(huì)寺鎮(zhèn)衛(wèi)生院6名

4.縣留莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名

5.縣新安店鎮(zhèn)衛(wèi)生院3名

6.縣新安店鎮(zhèn)順山店衛(wèi)生院3名

7.縣李新店鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名

8.縣任店鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名

9.縣竹溝鎮(zhèn)衛(wèi)生院2名

10.縣石滾河鎮(zhèn)衛(wèi)生院1名

11.縣雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院2名

12.縣雙河鎮(zhèn)楊店衛(wèi)生院10名

具體崗位見附件。

二、報(bào)考資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.駐馬店市戶籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷條件，同時(shí)具備崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.符合崗位要求的年齡條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.招聘崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未畢業(yè)在校生;

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘信息

駐馬店人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、駐馬店人才信息網(wǎng)和確山縣人民政府網(wǎng)為本次招聘發(fā)布信息專用網(wǎng)站，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

(二)報(bào)名與資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.填寫并提交報(bào)名信息，上傳照片。報(bào)考者于2022年11月22日9：00至11月24日17：00期間登錄網(wǎng)址：https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/cn_hnqueshan/index.html#/index，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)，按要求提交個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片，要求：①單色(紅、藍(lán)或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小100KB以下;⑤照片大小寬約114像素,高約156像素;⑥必須能真實(shí)反映本人特征，否則將無法通過審查。報(bào)名資料提交被接受后，將自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，必須妥善保管。

2.報(bào)考資格審核。報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)、資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。報(bào)名申請(qǐng)通過的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過報(bào)考資格審核。通過報(bào)考資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審核。(特別是在報(bào)名時(shí)間最后一天提交報(bào)名申請(qǐng)的考生，請(qǐng)及時(shí)查看是否通過資格審查及反饋意見，以防系統(tǒng)關(guān)閉造成報(bào)名資格審查無法通過)

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過報(bào)考資格審核的人員，于2022年11月23日10：00至11月25日17：00期間通過原報(bào)名網(wǎng)站“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)，按照提示步驟繳納考務(wù)費(fèi)。根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考者按每人每科30元繳納考務(wù)費(fèi)，本次招聘考試1科，計(jì)30元。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

繳費(fèi)完成后，考生須自行用A4紙打印《2022年確山縣衛(wèi)健體委所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一式2份，以備面試資格確認(rèn)時(shí)使用。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。根據(jù)疫情防控形勢(shì)，考試工作安排將在駐馬店人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、駐馬店人才信息網(wǎng)和確山縣人民政府網(wǎng)另行發(fā)布。網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員請(qǐng)根據(jù)發(fā)布的通知，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙)，未按規(guī)定要求打印準(zhǔn)考證者，視為自動(dòng)放棄。

5.報(bào)名崗位要求。報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

6.本次招聘資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。因此被取消考試或聘用資格的，不退還考務(wù)費(fèi)。

7.報(bào)考比例。各崗位招聘人數(shù)與通過資格審查的人數(shù)之比不得低于1:2，否則，招聘名額按比例核減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。

請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過時(shí)間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

(三)考試的方式和內(nèi)容

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，全權(quán)委托考試機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

1.筆試

(1)根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，主要包括生物學(xué)、人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)和診斷學(xué)六個(gè)部分。筆試成績(jī)滿分100分，實(shí)行閉卷考試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(2)參加考試時(shí)，應(yīng)試者須持本人準(zhǔn)考證、有效身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)筆試時(shí)間：另行通知。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘人數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員(筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試)，不足1：1.5的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

面試前進(jìn)行面試資格確認(rèn)。進(jìn)入面試人員攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證(2022年護(hù)理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生取得護(hù)士資格證或通過考試時(shí)間因疫情原因可放寬至2022年12月底)、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件各1份，網(wǎng)上打印的《2022年確山縣衛(wèi)健體委所屬鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》1份。

面試資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求，在駐馬店人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、駐馬店人才信息網(wǎng)和確山縣人民政府網(wǎng)公布。

經(jīng)面試資格確認(rèn)合格者，核發(fā)面試通知單;面試資格確認(rèn)不合格者，取消面試資格。逾期不進(jìn)行面試資格確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。面試資格確認(rèn)時(shí)，如出現(xiàn)面試資格確認(rèn)不合格、自動(dòng)放棄等因素造成崗位空缺的，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析、溝通、應(yīng)變、信息獲得、言語(yǔ)表達(dá)、舉止儀表等方面的能力，了解應(yīng)聘人員與擬聘崗位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分為100分。

3.考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)及考試總成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員，出現(xiàn)末位考試總成績(jī)相同情況的，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄、體檢不合格等因素造成崗位空缺的，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位要求。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))與歷次修訂內(nèi)容，及省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號(hào))的要求進(jìn)行。

(五)考察

對(duì)體檢合格的人員，等額確定為考察對(duì)象?？疾祀A段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄造成崗位空缺的，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分等額一次性遞補(bǔ)體檢、考察。考察不合格等因素造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

(六)公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考察結(jié)果，確定并公示擬聘用人員名單，公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期一年。試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。試用期滿考核合格，招聘崗位為編制內(nèi)人員，按有關(guān)規(guī)定辦理正式入編手續(xù);招聘崗位為編外人事代理人員，根據(jù)《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)聘用編外專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行人事代理的實(shí)施辦法》(確政辦﹝2012﹞51號(hào))等相關(guān)規(guī)定，其醫(yī)療、工傷、失業(yè)等基本社會(huì)保險(xiǎn)以及工資、年度考核等方面與在編人員享有同等待遇;養(yǎng)老保險(xiǎn)按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理;職稱聘任不受結(jié)構(gòu)比例限制。

新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。受聘人員在聘任單位服務(wù)期不得低于3年(含試用期)。

四、新冠肺炎疫情防控

根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》《國(guó)際衛(wèi)生檢疫條例》《國(guó)家新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第九版)》《河南省人民政府關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通告》精神，為做好新冠肺炎疫情防控下的2022年確山縣衛(wèi)健體委所屬鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員考務(wù)工作，招聘組織實(shí)施視當(dāng)時(shí)疫情防控形勢(shì)開展，必要時(shí)筆試、面試時(shí)間依次順延，考生要積極配合做好疫情防控工作。

咨詢電話：確山縣人力資源和社會(huì)保障局 0396—7010199

確山縣人才交流中心 0396—7066386

確山縣衛(wèi)生健康體育委員會(huì) 0396—7085639

附件: 1.

2022年確山縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院編制內(nèi)專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

2.

2022年確山縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院編外人事代理人員崗位表.xls

2022年11月15日

原文標(biāo)題： 2022年確山縣衛(wèi)健體委所屬鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

原文鏈接：http://www.queshan.gov.cn/sitegroup/root/html/ff80808178348890017885d437694409/10e59a399e604573b9de257ce0280b80.html

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