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根據(jù)《信陽市市管企業(yè)進人管理辦法(試行)》(信改辦發(fā)〔2022〕3號)、《信陽市財政局關(guān)于規(guī)范市屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見》(信財〔2022〕18號)相關(guān)文件要求，為建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的人才隊伍，實現(xiàn)公司持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司(以下簡稱“鼎信集團”)下屬5家子公司面向社會公開招聘，具體事項公告如下：
一、企業(yè)簡介
鼎信集團是經(jīng)市委、市政府研究決定成立的國有獨資公司，信用等級AA企業(yè)，注冊資本20億元，經(jīng)營范圍涵蓋金融、科技、產(chǎn)業(yè)、建設(shè)四大板塊。根據(jù)功能定位、業(yè)務(wù)板塊，鼎信集團組建成立若干子公司，進行市場化運營，分別為信陽市產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司、信陽鼎信供應(yīng)鏈管理有限公司、信陽鼎信投資管理有限公司、信陽鼎信實業(yè)投資有限公司、信陽數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司等。
二、招聘崗位和條件
(一)招聘崗位
本次擬招聘工作人員70人，具體崗位見《信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司下屬子公司招聘計劃表》(附件1)。
(二)具有下列資格條件的人員可以報考：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3.符合招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)的要求，“雙一流”高校全日制本科以上學(xué)歷、專業(yè)符合者優(yōu)先考慮;
4.符合招聘崗位所需的其他條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具有行政事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)以及其他大中型企業(yè)的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
7.本次招聘涉及的年齡、工作年限或服務(wù)年限的計算時間截止到2022年6月30日。如年齡要求35周歲以下的應(yīng)為1987年7月1日以后出生，其他時間以此類推。
(三)有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為未滿禁考期限的;
4.不符合國有企業(yè)公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定，要求回避的;
5.在職人員未經(jīng)有人事管理權(quán)限的單位、部門同意的;
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。
三、報名與資格審查
(一)報名時間
2022年7月26日8:00至2022年7月29日18:00。
(二)報名方式
1、本次招聘公告在信陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.xinyang.gov.cn/)、“信陽市國有資本運營有限公司”和“信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司”微信公眾號發(fā)布，認(rèn)真閱讀《信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司下屬子公司公開招聘公告》等，了解招聘崗位的具體要求，下載相關(guān)附件。本次公開招聘僅接受電子郵件報名，不接受其他報名方式。
2、應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)如實填寫《應(yīng)聘報名登記表》(附件2)，報名時應(yīng)提供下列資料：應(yīng)聘報名登記表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、主要培訓(xùn)證書、榮譽證書等證明材料掃描件、近期2寸彩色免冠證件照電子版。通過電子郵件報名，各類報名資料均以附件形式打包發(fā)送至招聘專用郵箱：xydxrlzyb@163.com,郵件主題改名為：“應(yīng)聘公司名稱+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人員姓名”。
3.每位應(yīng)聘者只能報一個崗位。多次報名的、重復(fù)投遞的將取消報名資格。不符合招聘條件和崗位要求者，請勿報名。
4.報名與整個招聘過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。
(三)資格審查
按照招聘條件、資格和職位要求，對報名人員提供的相關(guān)信息身份、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料、按崗位具體要求進行資格審查并根據(jù)應(yīng)聘者個人經(jīng)歷、業(yè)績進行適當(dāng)初選，根據(jù)初選結(jié)果，按照3:1的人數(shù)確定面試人員;如本次招聘職位中資格審查無通過者，公司將取消該職位招聘。對急需、緊缺人才的崗位，經(jīng)公司和主管部門提出意見，報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后可降低開考比例。符合條件的將電話通知面試具體事宜。暫不符合條件的納入人才儲備庫。
報名截止時間后一周內(nèi)(8月6日18:00)未接到電話通知者，即為初審未通過，不再另外予以通知。
本次公開招聘，資格審查工作貫穿于招聘的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，面試時簽訂誠信承諾書。凡報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其參加招聘或聘用資格。
四、招聘程序
本次招聘按面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
(一)面試
通過初審者，面試當(dāng)天持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、主要培訓(xùn)證書、榮譽證書等證明材料原件及復(fù)印件各1份。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分為100分。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，達不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進入下一程序。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
面試時間和地點另行電話通知。未在規(guī)定時間內(nèi)參加面試的視為主動放棄。
(二)體檢
根據(jù)面試成績，按照1:1的比例從高分到低分的順序確定參加體檢人員。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(三)綜合考察
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求，采取電話咨詢、走訪原單位或委托專業(yè)背調(diào)機構(gòu)等方式，了解擬聘用人員的政治素質(zhì)、工作能力、精神風(fēng)貌、遵紀(jì)守法和廉潔自律等情況。綜合考察不合格或自愿放棄的，按面試成績由高到低的順序依次遞補。
(四)公示與聘用
根據(jù)面試成績和體檢、綜合考察結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單按有關(guān)規(guī)定進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，按照公司規(guī)定程序在15日內(nèi)辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)到公司報到。對本人無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。
五、聘任管理及薪酬待遇
公司依法與聘用人員簽訂勞動合同，約定試用期。薪酬參照公司薪酬管理辦法定崗定薪，按國家規(guī)定享受社會保險和相關(guān)福利待遇。工作地點為信陽市。
六、其他說明
嚴(yán)格按照常態(tài)化疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。應(yīng)聘者應(yīng)保持電話暢通，不同時段聯(lián)系3次未接通的，視為自動放棄;未通過資格審查、面試、綜合考察等程序的人員，不再通知。
聯(lián)系電話：0376-6660033
接聽時間：工作日上午8:30—12:00，下午15:00—18:00
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1.《信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司下屬子公司招聘計劃表》
信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司
2022年7月25日
原文標(biāo)題：信陽鼎信產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司下屬子公司公開招聘公告
原文鏈接：http://rsj.xinyang.gov.cn/index.php?c=article&id=4084&cateid=A000100020002
