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為加快國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和教育部基礎(chǔ)教育課程改革示范實驗區(qū)建設(shè),適應(yīng)鄭州高新區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要,加強教師隊伍建設(shè),經(jīng)鄭州高新區(qū)管委會研究決定,公開招聘小學在職優(yōu)秀教師25名,有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘范圍
中小學在職優(yōu)秀教師。
二、招聘學科及名額
小學(25人):語文10名、數(shù)學10名、英語5名。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,政治素質(zhì)好,熱愛祖國,擁護黨的基本路線和方針政策。熱愛教育事業(yè),具有奉獻精神,遵紀守法,品行端正,身體健康。
2.具備普通話水平二級乙等及以上資格(語文學科須普通話二級甲等及以上資格)。
3.有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘:
(1)正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;
(3)近五年在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
(4)現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
(5)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
(6)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其它情形的。
(二)資格條件
1.年齡:40周歲以下(1979年7月1日后出生)。
2.任職資格:具備國家承認的本科及以上學歷、小學及以上教師資格證書、小教一級(或職稱過渡后的中小學二級教師)及以上專業(yè)技術(shù)任職資格證書(與報考學科一致),報考崗位以教師資格證上認定的學科為準。
3.業(yè)績條件(2010年至今必須獲得以下獎項之一):
(1)特級教師;
(2)省級骨干教師、省級優(yōu)秀教師、省級優(yōu)秀班主任、省教研室組織(與報考學科一致)的觀摩課或示范課、優(yōu)質(zhì)課二等獎及以上獲得者;
(3)鄭州市骨干教師、鄭州市優(yōu)秀教師、鄭州市優(yōu)秀班主任、鄭州市教研室組織(與報考學科一致)的觀摩課或示范課、優(yōu)質(zhì)課二等獎及以上獲得者;
(4)地市級以上名師、學科帶頭人、學術(shù)技術(shù)帶頭人,地市級以上教研室組織(與報考學科一致)的優(yōu)質(zhì)課二等獎及以上獲得者。
四、招聘程序
(一)信息發(fā)布
招聘公告在“鄭州國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)”網(wǎng)站發(fā)布。招聘過程中的相關(guān)補充公告、通知及公示等僅在“鄭州國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)”網(wǎng)站發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1.報名辦法:本人現(xiàn)場報名。
2.報名時間:2020年8月25日至8月26日,上午9:00—11:30、下午14:00—17:00。
3.報名地點:鄭州中學東南門(櫻花街2號)
4.報名時攜帶:
(1)網(wǎng)上下載填寫《鄭州高新區(qū)2020年招聘在職優(yōu)秀教師報名登記表》(見附件1,填寫至“本人承諾”一欄,正反面打印,并粘貼好照片,另外需準備2張1寸同底版正面免冠證件近照)。
(2)本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證);
(3)符合報名條件的學歷證、學位證、普通話證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)任職資格證及其他符合招聘條件的相關(guān)業(yè)績證書(含相關(guān)登記表、表彰文件等材料)原件和復印件各1套,按照以上順序裝訂。
5.資格審查:根據(jù)招聘條件,對報名人員進行資格審查,審查合格人員進入面試環(huán)節(jié)。
6.為保障廣大考生和考務(wù)工作人員生命安全和身體健康,請認真閱讀《鄭州高新區(qū)2020年公開招聘在職優(yōu)秀教師考生新冠肺炎疫情防控告知書》(見附件2)和《鄭州高新區(qū)2020年公開招聘在職優(yōu)秀教師考生新冠肺炎疫情防控承諾書》(見附件3),并按照相關(guān)要求執(zhí)行。
(三)面試
1.面試時間和地點:所有資格審查通過的應(yīng)聘人員攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、面試準考證,按照通知的時間和地點進行面試。未按要求參加的、逾期不到的,視為自動放棄考試資格。
2.面試:采取試講和答辯的形式進行,試講和答辯共計15分鐘(試講10分鐘,答辯5分鐘),滿分為100分。
面試成績達到85分及以上人員,分學科從高分到低分的順序,按與擬招聘崗位人數(shù)1.2:1的比例確定體檢人員。末位成績并列者,且超出招聘計劃時,所有并列人員均進入體檢環(huán)節(jié)。如本學科面試成績85分以上人員達不到1.2:1,逐步遞減至1:1,并相應(yīng)核減招聘名額直至取消。
(四)體檢、考察
體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》在指定醫(yī)院進行體檢,體檢費用由考生自理,體檢時間另行通知。未按規(guī)定時間體檢者視為自動放棄。因棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的空崗,不再遞補。
體檢合格人員,根據(jù)面試成績分學科從高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察人員進行考察。在考察過程中,如果因考生本人放棄或考察不合格出現(xiàn)空崗,從體檢合格人員中按面試成績分學科從高分到低分的順序依次遞補(遞補工作只進行一次)。同等條件下道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進人物優(yōu)先進入考察。
(五)公示與聘用
根據(jù)考察情況,由招聘教師工作領(lǐng)導小組審核后,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在“鄭州國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)”網(wǎng)站公示7個工作日,公示無異議后,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(六)待遇
新招聘人員入職后,試用期一年,試用期內(nèi)各項待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;試用期滿考核合格者予以正式聘用,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),考核不合格者取消聘用資格。
五、其他
(一)報考人員未按照鄭州高新區(qū)2020年招師公告及相關(guān)通知要求執(zhí)行的,一律按自動放棄處理。
(二)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。
(三)報考人員在招教期間務(wù)必保證電話暢通,因個人原因聯(lián)系不上者,視為棄權(quán)。
(四)受聘人員未按規(guī)定的時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的,視為自動放棄聘用資格。
(五)受聘人員要服從組織分配,對不服從分配者,取消聘用資格。
(六)鄭州高新區(qū)管委會不組織、不委托舉辦任何和考試有關(guān)的培訓和輔導,不指定考試復習用書,不印制任何和考試有關(guān)的輔導資料。
(七)未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由本次招聘工作領(lǐng)導小組按照國家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話:0371—60923660 86555062
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2020年鄭州高新區(qū)招聘在職優(yōu)秀教師報名登記表.doc
2020年鄭州高新區(qū)公開招聘在職優(yōu)秀教師考生新冠肺炎疫情防控告知書.doc
2020年鄭州高新區(qū)公開招聘在職優(yōu)秀教師考生新冠肺炎疫情防控承諾書.doc
2020年8月12日
原文標題:鄭州高新區(qū)2020年公開招聘小學在職優(yōu)秀教師公告
原文鏈接:http://www.zzgx.gov.cn/tzgg/3588511.jhtml