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為滿足河南安鋼集團(tuán)工程管理有限公司業(yè)務(wù)開拓需要，受安鋼工程管理公司的委托，安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員34-55名，派遣到安鋼工程管理公司工作。
一、招聘崗位及人數(shù)
專業(yè)監(jiān)理工程師18-30人：
(土建專業(yè)10-15人、機(jī)械類專業(yè)5-10人、電氣類專業(yè)3-5人);
監(jiān)理員：10-15人;
安全員：3-5人;
資料員：3-5人。
二、工作地點(diǎn)
安陽(yáng)市、鄭州市、南陽(yáng)市等地區(qū)，具體根據(jù)工作需要調(diào)配。
三、資格條件
(一)招聘人員應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件：
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;
2、具有良好的道德情操，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，具有良好的溝通能力，能獨(dú)立開展工作，責(zé)任心強(qiáng)，心態(tài)積極，具有開拓創(chuàng)新精神;
3、自愿從事工程建設(shè)相關(guān)工作，具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，服從組織分配;
4、年齡 25-55歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬;
5、學(xué)歷及資質(zhì)要求：大學(xué)專科及以上學(xué)歷(全日制);應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合招聘專業(yè)要求，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
專業(yè)監(jiān)理工程師、安全員、監(jiān)理員具有相應(yīng)專業(yè)崗位證書者優(yōu)先錄用;具有3年以上專業(yè)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷，熟悉項(xiàng)目管理及監(jiān)理工作流程及工程規(guī)范要求者優(yōu)先錄用;
6、身體健康，能夠勝任相關(guān)工作。
(二)凡有下列情形之一者不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2、受黨紀(jì)處分，處分期未滿的;
3、因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;
4、其它不符合應(yīng)聘資格條件的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告：
2020年5月29日，在安陽(yáng)人才官網(wǎng)(www.ayrcgw.com)、河南省人力資源網(wǎng)(http://www.hnsrlzy.com/index.html)、安陽(yáng)市公共就業(yè)服務(wù)微信公眾號(hào)上發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名方式：
1、時(shí)間：2020年6月1日-5日
2、報(bào)名辦法：采取網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名者將《安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(后附)電子版、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)歷審驗(yàn)報(bào)告、工程管理相關(guān)證書和證件、具有3年以上專業(yè)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷的證明等以掃描件的形式發(fā)送至郵箱3328297135@qq.com。
3、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)名考務(wù)費(fèi)30元。
4、 收費(fèi)方式： 初審?fù)ㄟ^(guò)后電話通知，通知電話0372-2299312。
五、資格審查
由招聘部門根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員，發(fā)放準(zhǔn)考證在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)須攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證，兩證缺一不可。
六、考試
考試包含筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
(一)、筆試：
1、考試范圍：國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師培訓(xùn)考試教材。
2、筆試時(shí)間：150分鐘。
3、筆試成績(jī)滿分為100分，筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
(二)、面試：
1、參加筆試的考生，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員。末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試人員。
2、面試時(shí)需攜帶本人有效身份證及筆試準(zhǔn)考證。
3、面試滿分為100分，成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
4、面試時(shí)間另行通知。
七、考察、政審、體檢
依據(jù)招聘總成績(jī)，從高分到低分按照1︰1的比例確定考察和政審對(duì)象。政審合格者，從高分到低分按照1︰1的比例確定參加體檢人員。體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者，按照招聘總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
八、試用及聘用
對(duì)考察、政審、體檢合格確定為擬錄用對(duì)象者，統(tǒng)一進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格上崗試用，與安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月，試用期滿考核不合格的予以解聘。
招聘的專業(yè)崗位人員是安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司委派到安鋼工程管理公司工作的人員，從事工程施工建設(shè)相關(guān)的工作。被聘用者需按勞動(dòng)合同規(guī)定的期限工作，如不能勝任工作，出現(xiàn)違紀(jì)或違法現(xiàn)象的，用工單位可以隨時(shí)退回派遣單位。
九、待遇
受聘人員按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，繳納五險(xiǎn);培訓(xùn)和試用期期間工資待遇2500-4000元，試用期滿經(jīng)考核合格的，按崗位分工不同工資待遇調(diào)整為每月2500-6000元，根據(jù)工作表現(xiàn)、派遣年限、業(yè)務(wù)能力等情況，績(jī)效獎(jiǎng)金視工作開展情況適當(dāng)考慮。
十、聯(lián)系方式
安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司0372-2299312
聯(lián)系人：手機(jī)號(hào)：16637296010
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安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司
河南安鋼集團(tuán)工程管理有限公司
2020年5月29日
原文標(biāo)題：安陽(yáng)市金鑫源勞務(wù)派遣有限公司關(guān)于招錄安鋼工程管理公司專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章
原文鏈接：http://www.ayrc.cc/news/news-show-6575.htm
